A presente obra tem por objeto analisar as mudanças ocorridas na atual sociedade digital, suas repercussões no mundo laboral, especialmente o modo e as consequências da utilização da Inteligência Artificial (IA) na admissão para o emprego, com foco na discriminação algorítmica. O objetivo final do estudo consiste na indicação de propostas para o manejo da IA em etapas prévias à admissão para o trabalho, de acordo com a LGPD, ambicionando a não discriminação, o prestígio aos direitos fundamentais e a salvaguarda do trabalhador, com a indicação de dispositivos normativos nacionais e estrangeiros que atuem de modo a defender juridicamente a pessoa do trabalhador.
Editora | EDITORA JH MIZUNO DISTRIBUIDORA |
Edição | 1ª |
Ano da Edição | 2024 |
Autor | MONTEIRO JUNIOR, FRANCISCO JOSE |
EAN13 | 9786555267259 |
ISBN | 9786555267259 |
Páginas | 191 |